Один из самых отрицательных факторов при трудоустройстве – это отсутствие опыта работы. Большинство работодателей в появившейся вакансии указывают, что опыт работы обязателен. Поэтому больше половины кандидатов автоматически отсеиваются при отборе. Как же выйти из этой ситуации молодым специалистам и выпускникам вузов?
Прежде всего, при поиске работы ориентируйтесь на крупные и международные компании, т.к. более мелкие фирмы не могут себе позволить эксперименты при наборе сотрудников. А запись в трудовой книжке о работе на серьезном предприятии откроет перед вами многие перспективы, несмотря на то, что вы занимали там не самую главную должность. Обычно на работодателей магически действуют названия известных компаний. По их мнению, это поднимает репутацию их собственной фирмы.
С другой стороны, получив даже незначительную должность в национальной или международной компании, вы получаете неплохие шансы достичь в ней карьерного и профессионального роста. При приеме на работу специалистов без опыта, работодатель может извлечь из этого определенные плюсы. В разных компаниях существуют различные нормы поведения, и человеку, который уже длительное время трудился в одной фирме, сложно на первых порах подстраиваться под порядки другой. А работодатели очень ценят соблюдение правил корпоративной этики. Также вас вероятнее примут без опыта работы, чем с опытом, но из конкурирующей компании.
Существует много предприятий, которые позиционируют себя как национальных лидеров. Они участвуют в программах по привлечению талантливой молодежи и студентов. Над такими сотрудниками берут шефство опытные и уважаемые работники. Подобная стажировка является отличным стартом для успешной карьеры. При устройстве на работу пусть вас не смущает то, что в вашем резюме есть запись об отсутствии опыта. Постарайтесь все минусы превратить в плюсы, расскажите работодателю о ваших знаниях, умениях, способностях, стремлениях.
Если у вас пока не получается найти работу в компании, можно попытаться зарабатывать через интернет. Такая работа отличается от обычной лишь тем, что вы связываетесь с вашим работодателем виртуально. Также вы можете разместить свое резюме на различных сайтах по трудоустройству. Может быть, именно на вас обратят внимание, и это станет началом вашей блестящей карьеры.
