Для тех, кто ищет работу через газеты по трудоустройству – это универсальный способ поиска. Во-первых, в специализированных газетах по трудоустройству огромный выбор не только вакансий, но и вообще – специальностей: от разнорабочего до руководителя. Во-вторых, газеты содержат полезную информацию, которая может помочь соискателю в поиске работы – от стандартных требований, до уловок и советов профессиональных кадровиков. В-третьих, газеты дают возможность, отслеживать профессиональный рост и перспективы. И, наконец, в четвертых, это наиболее доступный способ поиска. По сути, газета – огромная база данных, которая содержит информацию о тысячах специальностей, причем, это база, которая обновляется постоянно – еженедельно, а в некоторых случаях и ежедневно. А значит, соискателю лучшего способа для поиска просто не найти.
Есть множество различных способов найти себе работу. Можно попросить друзей о помощи, можно обратиться в кадровое агентство, можно порыться в сети Интернет. Однако каждый из этих способов имеет свои недостатки. И есть только один, который давно зарекомендовал себя, как самый популярный и, главное, эффективный способ – это поиск работы через газеты по трудоустройству.
К примеру, еженедельник «Работа плюс карьера» содержит около 1000 вакансий. Причем, как видно из диаграммы, наибольшей популярностью пользуются работники рабочих специальностей, например, слесари, токари, электрики – обычно около 170 вакансий в номере. Второе место по популярности делят между собой менеджеры и рабочие, не требующие особой квалификации – курьеры, уборщица, подсобные рабочие – обычно в номере имеется по 100 вакансий. На третьем месте по востребованности – узко профильные специалисты, типа инженеров и программистов – порядка 85 вакансий. Наименьшей популярностью на данный момент пользуются такие специальности, как няни и преподаватели, а так же работники офиса – всего около 10 вакансий.
Горячие предложения |
12 |
Управленцы |
19 |
Бизнес-персонал, менеджеры |
103 |
Офис-персонал, секретари |
9 |
Инженеры, специалисты, программисты |
84 |
Финансисты, экономисты, бухгалтера |
33 |
Рабочие строительных специальностей |
66 |
Швеи |
32 |
Рабочие специальности |
170 |
Работники общепита |
65 |
Работники торговли |
75 |
Няни, преподаватели |
9 |
Медицина, фармация, косметология |
26 |
Охранники |
27 |
Рабочие, не требующие квалификации |
104 |
Водители |
76 |
Работники коммерции |
19 |
При этом приблизительно 70 процентов вакансий размещены непосредственно работодателями, а остальные 30 – кадровыми агентствами. Кстати, нет ничего плохого, если, звоня по объявлению, вы попадаете на представителя кадрового агентства – он может проконсультировать вас по вопросам трудоустройства, и поможет подобрать работу совершенно бесплатно.
Таким образом, следует заметить, что газеты по трудоустройству до сих пор остаются уникальными инструментами в поисках работы – они позволяют быстро сориентироваться на рынке специальностей и вакансий, а так же являются доступными для всех. А доступная и удобная подача материала – разбивка всех вакансий на специализированные рубрики делают поиск еще проще. Так что, если вы ищете работу, то газета по трудоустройству – оптимальный вариант.